3月15日上午，康嘉公司召開(kāi)2018年目標管理工作會(huì )議，總結2017年工作，全面部署2018年工作。經(jīng)濟發(fā)展總公司副總經(jīng)理桂玉生出席會(huì )議并作重要講話(huà)�？导喂矩撠熑岁愐阒鞒�。全體員工參加會(huì )議。
會(huì )上，各部門(mén)、各項目部分別遞交了2018年目標責任狀。隨后，康嘉公司負責人陳毅作了詳細的2018年度工作匯報。報告回顧了2017年工作，全面客觀(guān)分析了2018年面臨的挑戰和機遇，重點(diǎn)從項目建設、產(chǎn)值利潤、產(chǎn)業(yè)鏈拓展、資質(zhì)提升、內部管控體系等幾大方面對2018年的工作作了細致規劃。
桂玉生在認真聽(tīng)取匯報后，對康嘉公司市場(chǎng)化運作以來(lái)邁出的重大步伐給予肯定。他要求大家，一要以釘釘子的精神抓好目標落實(shí)，康嘉公司要根據政策和環(huán)境的變化，堅定戰略導向，爭做行業(yè)的龍頭和排頭兵；二要堅持重點(diǎn)突破，持續堅持以市場(chǎng)為導向，將業(yè)務(wù)放在第一位；三要在新的形勢下做好產(chǎn)業(yè)鏈的延伸，搶占市場(chǎng)主導權；四要有“不積跬步，無(wú)以至千里”的腳踏實(shí)地干事精神。
桂玉生指出，在新時(shí)代條件下，要堅持黨建帶領(lǐng)來(lái)統籌各項工作�？导喂炯仁腔鶎咏M織的建設者，又是黨風(fēng)廉政建設的主體，要建立健全黨政聯(lián)席聯(lián)動(dòng)機制、議事制度、決策制度等，不斷推動(dòng)黨建工作網(wǎng)格化。按照橫向到各個(gè)項目，縱向到各個(gè)部室的原則，通過(guò)設立黨員先鋒崗、出臺月度標兵評選方案、網(wǎng)上陣地建設、風(fēng)險源點(diǎn)實(shí)行動(dòng)態(tài)化管理，充分發(fā)揮支部的戰斗堡壘作用
桂玉生強調，打造新型企業(yè)文化，大家要有共同的愿景。每位員工都要積極擬定學(xué)習計劃，積極考取各類(lèi)證書(shū)，積極營(yíng)造爭先創(chuàng )優(yōu)的良好氛圍�？导喂咀鳛楦母锏南蠕h，要在發(fā)展上爭先進(jìn)、效益上求先進(jìn)，對發(fā)展要充滿(mǎn)信心。在隊伍建設上，要打造一批項目管理實(shí)施的骨干，造就一批技術(shù)管理團隊和技術(shù)骨干，培養一批基層管理團隊。
2018年的各項目標任務(wù)已經(jīng)確定，措施已經(jīng)明確，關(guān)鍵是要狠抓落實(shí)�？导稳藢⒎e極行動(dòng)起來(lái)，把思想和行動(dòng)統一到公司的決策部署上來(lái)，統一到大會(huì )確定的各項目標任務(wù)上來(lái)，以黨的十九大精神和習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為帶領(lǐng)，團結一致、戮力拼搏、乘勢而上，為開(kāi)創(chuàng )康嘉公司更加燦爛美好的明天而努力奮斗。 |
